- El IMSS reportó una caída de 29 mil 922 empleos formales en mayo, un descenso del 0.1% respecto a abril.
- En los últimos 12 meses, se crearon 346 mil 637 empleos, un crecimiento anual del 1.5%, el más alto en 20 meses.
- La disminución de empleos se atribuye a factores estacionales en el sector agropecuario y la cancelación de un registro patronal fraudulento.
- Entre enero y mayo, se generaron 201 mil 605 empleos, un incremento del 50.8% en comparación con el mismo periodo del año anterior.
- La industria de la transformación mostró pérdidas de empleo con una variación anual de -1.4% entre mayo de 2025 y mayo de 2026.
- Se estima que al cierre de 2026 se generarán entre 150 mil y 250 mil empleos, con un 53% de empleadores previniendo aumentos en su plantilla laboral.
En mayo de 2026, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) reportó una caída de 29 mil 922 empleos formales, lo que representa un descenso del 0.1% en comparación con abril. Este es el segundo mes consecutivo con cifras negativas en la creación de empleo en el país. Sin embargo, a pesar de este retroceso, en los últimos 12 meses se han creado 346 mil 637 empleos, lo que equivale a un crecimiento anual del 1.5%, la cifra más alta observada en los últimos 20 meses.
La disminución en el número de empleos durante mayo se atribuye principalmente a factores estacionales del sector agropecuario, que históricamente experimenta reducciones temporales de empleo en este periodo debido a la finalización de ciclos de siembra y cosecha en diversas regiones. Además, se reportó la cancelación de un registro patronal fraudulento que incluía a personas sin una relación laboral real, lo que también contribuyó a la caída en las cifras de empleo formal. Entre enero y mayo, se generaron 201 mil 605 empleos, un incremento del 50.8% en comparación con el mismo periodo del año anterior, marcando el mayor aumento en 20 años.
Willebaldo Gómez Zuppa, profesor de la Facultad de Economía de la UNAM, explicó que entre mayo y julio es común observar una reducción en el número de trabajadores debido a la estacionalidad del sector agropecuario. Sin embargo, la caída en mayo fue más pronunciada por factores adicionales en la manufactura, donde muchas empresas ajustan sus inventarios al inicio del año, lo que lleva a presiones para reducir personal. En el sector de servicios también se ha notado una disminución en el número de empleadores, fenómeno que coincide con el aumento de costos fijos y la carga regulatoria para mantener registros patronales activos.
El director general de ManpowerGroup para México, Alberto Alesi, destacó que la pérdida de empleo en mayo fue menor a la reportada en el mismo mes del año anterior, cuando se perdieron 45 mil 624 puestos. Este año, la mayoría de los empleos perdidos fueron permanentes, con 32 mil 471 bajas, mientras que solo se generaron 2 mil 549 empleos eventuales. A pesar de las pérdidas, la industria de la transformación mostró una variación anual de -1.4% en el empleo entre mayo de 2025 y mayo de 2026, lo que indica un desafío continuo para este sector.
Las perspectivas para el empleo en México son mixtas. ManpowerGroup estima que al cierre de 2026 se habrán generado entre 150 mil y 250 mil empleos. Analistas de Banamex prevén que la creación de empleos formales en el sector privado alcanzará los 360 mil, lo que representaría un aumento del 1.6% anual. La Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup para el segundo trimestre muestra que el 53% de los empleadores prevé aumentar su plantilla laboral, lo que sugiere una posible recuperación en el empleo a medida que se avanza en el año.
En resumen, aunque mayo presentó una caída en el empleo formal, el crecimiento anual sigue siendo positivo. Los inversores deben estar atentos a la evolución del mercado laboral en los próximos meses, especialmente en el sector agropecuario y manufacturero, donde se anticipan ajustes estacionales y cambios en la dinámica de empleo. Las proyecciones de crecimiento moderado en la economía mexicana podrían influir en la creación de empleo en el futuro cercano.
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